安全管控指揮系統(tǒng)
一圖呈現(xiàn)生產(chǎn)、消氣防、安防、環(huán)保等專業(yè)領(lǐng)域風險隱患情況。
為建設(shè)格理特面向“創(chuàng)新科技、網(wǎng)絡(luò)未來”的研發(fā)能力體系,在研發(fā)管理咨詢專家張利華老師的輔導(dǎo)下,經(jīng)過半年的精心設(shè)計和打磨,公司確定了適應(yīng)創(chuàng)新能力體系的全新組織架構(gòu),并進行了新一輪的干部任命。
新的組織架構(gòu)優(yōu)勢在于:
(1)集中優(yōu)勢兵力、捕捉大機會,在業(yè)務(wù)主航道加大投入,形成更有競爭優(yōu)勢的PDT產(chǎn)品部;
(2)做細區(qū)域解決方案,更好的服務(wù)客戶、交付項目;
(3)加強基礎(chǔ)研發(fā)(產(chǎn)品平臺、CBB等)和技術(shù)攻關(guān),實現(xiàn)端到端的過程管理;
(4)夯實后臺管理,為各PDT和解決方案部提供有力保障。
8月7日,總部員工匯聚公司第一會議室,分公司和出差員工視頻連線參會,上午9時公司總經(jīng)理楊斌先生鄭重宣布了21名新干部任命和職責,頒發(fā)了任命書和新名片,并握手勉勵合影。
楊總還介紹了干部們加入公司以來在各自崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,克服困難的優(yōu)良作風,對工作中的杰出表現(xiàn)的進行了充分肯定。希望干部們在新的崗位上充分發(fā)揮個人能力,再創(chuàng)佳績。
最后,新任命干部發(fā)表了寄語,感恩公司的栽培,并紛紛表示在新的崗位上干出成績的信心和決心,與公司一同戰(zhàn)斗,攜手再創(chuàng)輝煌。